Thất nghiệp, sự tham gia lực lượng lao động, tỷ lệ thất nghiệp, người lao động chán nản, chu kỳ kinh doanh, kỹ năng không phù hợp, tiền lương, lạm phát, phản ứng chính sách và an ninh hộ gia đình
Thất nghiệp
Thất nghiệp đo lường những người không có việc làm, sẵn sàng làm việc và đang tích cực tìm kiếm việc làm. Đó là tín hiệu quan trọng về sức khỏe thị trường lao động, căng thẳng kinh tế và sự đánh đổi mà các hộ gia đình, doanh nghiệp và nhà hoạch định chính sách phải đối mặt.
Thất nghiệp nghĩa là gì
Thất nghiệp mô tả những người không có việc làm được trả lương sẵn sàng làm việc và gần đây đã tìm kiếm việc làm. Khái niệm này hẹp hơn so với việc chỉ đơn giản là không có tiền lương vì số liệu thống kê chính thức phân biệt giữa người có việc làm, người thất nghiệp và người ngoài lực lượng lao động.
Cách tính tỷ lệ
Tỷ lệ thất nghiệp chia số người thất nghiệp cho lực lượng lao động, bao gồm cả người có việc làm và người thất nghiệp. Những người đã nghỉ hưu, đi học toàn thời gian, chăm sóc gia đình hoặc không còn tìm kiếm việc làm thường nằm ngoài lực lượng lao động hơn là thất nghiệp.
Tại sao tỷ lệ thất nghiệp tăng và giảm
Thất nghiệp thường tăng khi nhu cầu suy yếu và các công ty cắt giảm việc tuyển dụng hoặc sa thải công nhân. Nó có thể giảm khi doanh nghiệp mở rộng, chi tiêu của người tiêu dùng được cải thiện hoặc người lao động tìm được người phù hợp hơn. Nhân khẩu học, di cư, giáo dục và sự tham gia lực lượng lao động cũng định hình các con số.
Các loại thất nghiệp
Các nhà kinh tế thường phân biệt thất nghiệp tạm thời với tìm kiếm việc làm thông thường, thất nghiệp cơ cấu với sự không phù hợp về kỹ năng hoặc vị trí, và thất nghiệp theo chu kỳ với nhu cầu yếu trong thời kỳ suy thoái. Trong nền kinh tế thực, những nguyên nhân này chồng chéo lên nhau.
Sự chậm trễ của thị trường lao động tiềm ẩn
Tỷ lệ thất nghiệp tiêu đề không phản ánh được mọi hình thức khó khăn của người lao động. Tình trạng thiếu việc làm, làm việc bán thời gian không tự nguyện, người lao động chán nản, tìm việc lâu dài, lương thấp và lịch trình không ổn định đều có thể là vấn đề ngay cả khi tỷ giá chính thức có vẻ vừa phải.
Phản hồi chính sách
Chính phủ và ngân hàng trung ương phản ứng thông qua các công cụ như bảo hiểm thất nghiệp, đào tạo nghề, dịch vụ việc làm công, kích thích tài chính, chính sách lãi suất và hỗ trợ cho các cộng đồng bị ảnh hưởng. Mỗi công cụ hoạt động thông qua các kênh và khung thời gian khác nhau.
Tại sao nó quan trọng
Thất nghiệp ảnh hưởng đến thu nhập, sức khỏe, kỹ năng, khả năng thương lượng, ngân sách công, bất bình đẳng và niềm tin. Đối với các hộ gia đình, đó có thể là một cuộc khủng hoảng cá nhân; đối với nền kinh tế, nó báo hiệu năng lực sản xuất chưa được sử dụng và nhu cầu yếu hơn.
Giới hạn và sự đánh đổi
Một tỷ lệ thất nghiệp duy nhất không thể tóm tắt được chất lượng công việc, mức tăng lương, sự tham gia hoặc những người bị bỏ rơi. Tỷ lệ thất nghiệp rất thấp có thể tăng cường khả năng thương lượng của người lao động, nhưng các nhà hoạch định chính sách cũng theo dõi lạm phát, năng suất và điều kiện tài chính.